Descrição:
Processo end-to-end, sendo grande volume de vagas, tendo foco no atendimento dos clientes internos de vagas operacionais. Fluxo de processo seletivo , atuando com alto volume de vagas, sendo responsável pelo alinhamento de perfil, divulgações e triagem de currículos / busca ativa; Condução de entrevistas online , realizar avaliação por competências;Promover e aprimorar a experiência do candidato e do gestor na jornada do candidato; Fazer o controle das pessoas aprovadas e reprovadas com os controles internos através de planilhas;Organizar e orientar a pessoa aprovada no processo seletivo, enviando a lista de documentos necessários, bem como reservar o horário para exame médico e confecção da carta de abertura de conta para o banco. Conferencia de documentação para admissão. Qualificações : Experiência na área de atração e seleção com grande volume de vagas. Será considerado um diferencial ter atuado em Call Center. Formação : Ensino superior cursando ou completo em psicologia, administração ou/e recursos humanos.Conhecimento sólido no pacote office (principalmente Excel e Word). Vaga Presencial. Local de trabalho: Vale do Anhangabaú. INFORMAÇÕES ADICIONAIS: Benefícios : Assistência Médica, Assistência Odontológica, Seguro de Vida, Vale refeição e Vale transporte.
Número de vagas: 2
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos