Descrição:
Será responsavel pelo setor do RH, abertura de vagas em plataformas, recrutamento e seleção, admissão, integração de novos colaboradores, avaliação de período de experiência (feedbacks), controle de férias, controle de ASO, compra de VT e VA, abertura de conta salário, preenchimento de formulários da área, compra e controle de EPI e uniformes, fechamento de folha de pagamento, controle de benefícios, organização de confraternizações, eventos e treinamentos, desligamentos de colaboradores, visita nas obras para coleta de assinaturas em documentos e demais tarefas pertinentes ao setor de RH. "Imprescindível ter o curso superior em Recursos Humanos concluído e ter CNH B e pratica em dirigir." Benefícios: -. PLANO DE SAÚDE -. SEGURO DE VIDA -. AJUDA DE CUSTOS -. PRÊMIO PONTUALIDADE E ASSIDUIDADE
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
- Habilitação para dirigir (Categoria B)