Descrição:
O Profissional será responsável pelo Recrutamento e seleção, pela integração de novos colaboradores, implantação de ações de endomarketing, organização e desenvolvimento de treinamentos, acompanhamento e gestão de indicadores de RH, elaboração do orçamento anual de RH, administração de cargos e salários e gestão de desempenho. folha de pagamento, encargos trabalhistas e aquisição de benefícios, acompanhamento dos laudos, e cronogramas de programas e normas da área de segurança e medicina ocupacional. Benefícios: -. Seguro de vida -. Assistência odontológica -. VA -. Assistência médica
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
- Administração de empresas; Ensino Superior, Economia; Ensino Superior, Direito; Ensino Superior, Psicologia; Ensino Superior, Ciências contábeis; Ensino Superior, Gestão de Recursos Humanos; Ensino Superior