Descrição:
Principais atividades: Supervisionar e orientar a equipe de vendas no cumprimento de metas e objetivos. Desenvolver estratégias comerciais para maximizar resultados. Realizar o acompanhamento e análise de indicadores de desempenho. Prospectar novos clientes e oportunidades de negócio. Manter relacionamento com clientes-chave e identificar oportunidades de upselling. Elaborar relatórios gerenciais sobre as atividades comerciais. Treinar e capacitar a equipe em técnicas de vendas e produtos. Participar de reuniões e colaborar com outras áreas da empresa para o alinhamento de objetivos. Atuar na operação de vendas sempre que necessário. Requisitos obrigatórios: Experiência prévia em vendas e gestão de equipes comerciais. Ensino superior completo em Administração, Marketing, ou área relacionada. Habilidade em comunicação interpessoal e negociação. Capacidade de liderança e motivação de equipe. Conhecimento em técnicas de vendas e estratégias comerciais. Domínio de ferramentas de CRM e pacote Office. Objetivo da função: O Supervisor Comercial é responsável por liderar e coordenar a equipe de vendas, garantindo o alcance das metas e objetivos comerciais da empresa. Ele desempenha um papel fundamental na implementação de estratégias de vendas, no desenvolvimento de novos negócios e na manutenção de relacionamentos com clientes. Remuneração Valor de mercado + Bonificação de metas+ benefícios
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Supervisor em Marketing - Inteligência de Mercado / Estratégia
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Superior