Descrição:
Gestão do refeitório e Limpeza da empresa; Desenvolvimento de políticas internas para garantir a conformidade dos processos; Aplicação de pesquisas de clima organizacional. Desenvolvimento de planos de sucessão e capacitação de lideranças internas; Gestão de programas de reconhecimento e recompensas; Implementação de estratégias para retenção de talentos e redução do turnover; Visita às filiais (Riomar, Bezerra e Maraponga); Análise e pedido de compras de material ao setor financeiro; Demais demandas do setor.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências- Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA
- Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft Excel
- Ajuda de custo
- Cesta básica
- Refeição no local
22 de abr. de 2024;
from:
infojobs.com.br