Descrição:
A KAINOS BPO TECH, empresa líder no setor de tecnologia, está buscando um profissional de alto nível para atuar como Instrutor de Treinamento e Habilidades. Nossa empresa está em constante crescimento e buscamos um profissional altamente qualificado e comprometido para se juntar à nossa equipe. Principais responsabilidades: - Desenvolver e ministrar treinamentos para diversos setores, garantindo o alinhamento dos colaboradores com os processos e políticas da empresa. - Acompanhar a evolução dos treinamentos e identificar oportunidades de melhoria contínua. - Realizar avaliações de desempenho para identificar a eficácia dos treinamentos e implementar ações corretivas, quando necessário. - Manter-se atualizado sobre as melhores práticas na área de instrução e treinamento e aplicá-las no contexto da empresa. Requisitos: - Experiência comprovada na área de instrução e treinamento. - Domínio das ferramentas de criação de materiais didáticos e recursos de apoio. - Boa comunicação oral e escrita. - Capacidade de adaptar-se a diferentes públicos e contextos. - Organização, proatividade e alta atenção aos detalhes. - Habilidade para lidar com prazos apertados e trabalhar em equipe. Oferecemos: - Salário competitivo e benefícios atrativos. - Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional. - Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. - Participação em projetos inovadores e desafiadores. - Integração em uma equipe altamente qualificada e motivada. Se você possui as habilidades necessárias e está em busca de um novo desafio profissional, envie seu currículo para (e-mail da empresa). Estamos ansiosos para receber candidaturas de profissionais talentosos e apaixonados por instrução e treinamento. A KAINOS BPO TECH é uma empresa que valoriza a diversidade e encoraja candidaturas de pessoas de diferentes origens e experiências. Todos os candidatos serão considerados para a vaga, independentemente de raça, cor, religião, sexo, nacionalidade, orientação sexual, idade ou deficiência.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)