Descrição:
POSIÇÃO : Analista Administrativo - DHO Vaga afirmativa para pessoas com deficiência, candidaturas que não se enquadrem serão desconsideradas. DEPARTAMENTO : RH - Treinamento e Desenvolvimento A Saipem é líder global na engenharia e construção de grandes projetos para os setores de energia e infraestrutura, tanto offshore como onshore. A Saipem é Uma Empresa organizada em cinco linhas de negócios Serviços Baseados em Ativos, Transportadores de Energia, Energia Eólica Offshore, Infraestruturas Sustentáveis, Robótica e Soluções Industrializadas. A empresa possui 8 estaleiros de fabricação e uma frota offshore de 23 embarcações de construção (das quais 21 próprias e 2 de propriedade de terceiros e administradas pela Saipem) e 15 sondas de perfuração, das quais 8 próprias. Sempre orientada para a inovação tecnológica, o propósito da empresa é Engenharia para um futuro sustentável . Como tal, a Saipem está empenhada em apoiar os seus clientes no caminho da transição energética para Net Zero, com meios, tecnologias e processos cada vez mais digitais orientados para a sustentabilidade ambiental. Listada na Bolsa de Valores de Milão, está presente em mais de 50 países ao redor do mundo e emprega cerca de 30 mil pessoas de mais de 120 nacionalidades. Sempre empenhada em promover e apoiar os valores da diversidade e da inclusão, a Saipem confirma o seu compromisso em valorizar as diferenças como fonte de enriquecimento mútuo. Para tal, promove e incentiva condições que permitam a eliminação de todos os obstáculos que limitem a plena expressão das pessoas e o seu pleno desenvolvimento dentro da organização. Protege e garante condições de trabalho que respeitam a dignidade individual, ao mesmo tempo que promove um ambiente de trabalho colaborativo, harmonioso, justo e solidário. Sobre a vaga : Realizar as inscrições de treinamentos obrigatórios (HSE) de todas as pessoas colaboradoras offshore, bem como realizar o devido registro na nossa planilha de controle, garantindo atualização constante; Prosseguir com os processos de pagamento desses treinamentos, conforme política de pagamentos da empresa; Alimentar o sistema de treinamento (MyPeople Oracle) com todos os treinamentos realizados, sejam eles obrigatórios, técnicos ou comportamentais sistema é todo em inglês. Controlar o registro de certificados e entrega-los às pessoas; Responder às solicitações de auditoria com documentação referente à área de Treinamento. Sobre você : Ensino Superior completo em Administração, Gestão de RH ou área correlatas; Experiência com atividades administrativas; Pacote Office : Excel Intermediário à Avançado e PowerPoint Intermediário; Inglês : Intermediário - será testado. LOCAL : Rio de Janeiro Há 1 dia
8 de abr. de 2024;
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