Descrição:
Principais Atividades: - Prestar apoio à área jurídica da empresa em questões de natureza trabalhista e contratual; - Fazer análise e previsão de riscos, pesquisas em legislação, doutrina e jurisprudência; - Elaborar e negociar minutas, aditivos e notificações extrajudiciais; - Acompanhar as demandas trabalhistas, controlar prazos e atuar como preposto; - Gerir as atividades dos escritórios de advocacia terceirizados e fornecer suporte com envio de documentos para defesa; - Organizar e administrar pagamentos de processos trabalhistas, cadastro no e-social, prazos contratuais e realizar cadastros no ERP TOTVS; - Controlar as atividades, resultados e indicadores dos assuntos afetos à sua responsabilidade; - Participar de projetos de governança corporativa e compliance. Benefícios: -. Auxílio Educação -. Estacionamento ou Vale Transporte -. Participação nos lucros -. Assistência médica -. Refeição no local -. Assistência odontológica
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Jurídica - Trabalhista
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Direito; Ensino Superior, Direito; Pós-graduação - Especialização/MBA